下列人員中，屬于公務員范圍的是

• A、醫院醫生
• B、小學教師
• C、街道辦主任
• D、國企總經理

案例分析：2018年11月15日下午4點，皇縣縣委組織部在縣委大樓六層召開干部大會，宣布縣委決定：根據領導干部年輕化的要求，全縣局級領導干部超過53歲、副局級領導干部超過52歲的全部提前離崗休養，同時提高三級工資。全縣共有62名領導干部被列入這一名單，其中包括許多單位的一把手，還有兩名“正值政法工作黃金年齡”的司法系統領導干部。會議是在兩個小時前通知的，沒有講明會議議題，只強調必須到場。會議只有短短的15分鐘。組織部長宣布決定后，還要求這些干部簽“自愿離崗報告”,“簽了字，保留一切待遇，工資連漲三級；不簽就是違反組織紀律。”許多領導干部對縣委的做法不滿，覺得“這就相當于免職撤職啊，像犯了錯誤一樣。”問題：(1)皇縣縣委的做法是否有違反公務員法律法規的地方?(2)有些領導干部認為縣委的決定侵犯了自己的合法權益，你認為他們應該提出申訴還是提出控告?受理機關是哪個部門?

公務員錄用的原則有

• A、公開考試
• B、平等競爭
• C、嚴格考察
• D、擇優錄用
• E、以能為先